A medida que la tecnología y el mercado laboral evolucionan, es crucial que las personas estén preparadas para aprender de manera continua y enfrentarse a nuevos desafíos, concluyó el maestro Jair Labra Soto, catedrático de la Universidad Interamericana para el Desarrollo (UNID) y conocedor del mercado laboral, durante su conferencia “Habilidades y Competencias para el Futuro del Trabajo”, ante alumnos de la propia institución educativa.
Priorizando la inclusión y la equidad en el desarrollo de las competencias, podemos asegurar un futuro laboral más dinámico, innovador y accesible para todos, destacó, al reflexionar que los jóvenes de hoy en día están adquiriendo habilidades para un futuro profesional que todavía está en construcción, y asimismo se están preparando para trabajos que aún no han sido inventados.
Labra Soto, quien ha colaborado en las áreas de recursos humanos de Wolmart, Sabritas y Hospital Excel, entre otras empresas de la región dijo que reconocida como la universidad de la empleabilidad, en donde más del 90 por ciento de sus egresados terminan sus carreras con un empleo, o lo consiguen en poco tiempo, la UNID prepara a sus alumnos con los suficientes conocimientos para desarrollarse en el mundo laboral tan complejo como cambiante, hoy en día.
Señaló que en la actualidad, el mercado aboral demanda gente capacitada, pero que además conozca de habilidades blandas y esté actualizada en las tecnologías que día con día evolucionan, por lo que la capacitación constante es un de las habilidades clave que ceben de estar presentes en los profesionistas de la actualidad.
El catedrático Labra Soto estableció como indispensables para los nuevos profesionistas las habilidades digitales y tecnológicas, tales como la alfabetización digital, el manejo de datos, conocimientos en tecnologías emergentes y ciberseguridad, pero también habilidades blandas, donde las más demandadas son la comunicación efectiva, resolución de conflictos, empatía, motivación de equipos, toma de decisiones e inteligencia emocional.